Verimliliği Artırmanın Zaman Yönetimi Sırları

• Nisan 24, 2024

Girişimci olmanın avantajları ve dezavantajları vardır. Kötü zaman yönetimi becerilerine sahip olmak, iş yapma şeklinizi önemli ölçüde etkileyebilir. Çoğu Girişimci, şirketlerinde her şeyin üstünde kalmayı zorlaştıran birçok şapka (pozisyon) giyerler. Ancak, bir işletmenin yıllarca süren başarının tadını çıkarması için, verimliliği artırmak amacıyla zaman yönetimi becerilerini geliştirmek önemlidir.

İyi zaman yönetimi becerileriniz yoksa, onları geliştirmek önemlidir, çünkü doğru beceriler olmadan önlenebilecek birçok şey yanlış gidebilir. Ancak, verimliliği artırmak için zaman yönetimi sırlarını öğrendikçe, gelirinizi artırmanın ne kadar kolay olduğunu da öğreneceksiniz. Sonuçta, sonuçta, etkin verimlilik, işinizde kar üreten şeydir.

• Liste yapmak / Liste yapmak: Her yerde olmaktan kaçınmak ve gün boyunca sizi rahatlatmak için hafızanıza güvenmeye çalışmak için gününüzü önceden planlamalısınız. Listenizi her zaman yanınızda taşımak için elektronik not sistemlerini kullanın. Bazı telefonlar kişisel çalma için mesaj kaydetmenize izin verir.


• öncelik: Yapmanız gereken şeylerin bir listesini yazmış olmanız, o gün her şeyi yapma şansınız olacağını garanti etmez, böylece görevinize öncelik vermelisiniz. Görevinizi yarından beklemek için acil durumdan önemli olana kadar sıralamak için bir kodlama sistemi / ölçek kullanın.


• devretme: Aynı anda iki yerde olamayacağınızı söylemek doğru. Başkaları tarafından gerçekleştirilebilecek kimlik görevlerine dikkatlice listenize bakın. Görevin doğru ve zamanında tamamlanma şansını artırmak için, görevi devrettiğiniz kişiye her zaman özel talimatlar verin.


• verimlilik: İster inanın ister inanmayın, bir şeyi uzun süre belirli bir şekilde yaptığınız, şu anda bunu yapmanın en etkili yolu olduğu anlamına gelmez. Zamanınızı en üst düzeye çıkardığınızdan emin olmak için sistemlerinizi düzenli olarak yerinde değerlendirin.


• Hatırlatmalar / Uyarılar: Bir göreve / etkinliğe yaklaştığında hatırlatıcı ve uyarı ayarlamak iyidir. Görevinizi / etkinliklerinizi bir takvime (telefon, bilgisayar vb.) Yerleştirmek ve uyarı bildirimlerini ayarlamak, zamanında ve programa bağlı kalmanıza yardımcı olur. Cihazlarınızı (telefon, bilgisayar, iPad vb.) Senkronize etmek takvim ve uyarıları nerede olursanız olun sizi görevde tutacaktır.


• Telefon / e-posta kısıtlamaları: İşletmenizden ve kişisel kullanımınızdan ayrı e-postalarınız ve numaralarınız olmalıdır. İş / görev ile ilgili olmadığı sürece, iş performansınızı en üst düzeye çıkarmak için yararlı olmayan çağrılara / e-postalara yanıt vermekten kaçının. Özel zil sesleri ayarlamak ve / veya belirli saatlerde kişisel telefonunuzu kapatmak, bu tür dikkat dağıtıcı unsurlardan kaçınmanıza yardımcı olacaktır.


• Disiplin / Kontrol:
Değişimin gerçekleşmesi için tutarlı olmanız ve zaman vermeniz gerekir. Ne olursa olsun planınıza bağlı kalmalı ve ona bağlı kalmalısınız. Değişikliğe adil bir şans vermek için kendinize bir taahhüt süresi sunmaya çalışın.

Kendi patronumuzsun, bu yüzden kendi eylemlerinden sorumlu tutulmalısın. Küçük bir işletme sahibi olarak zamanınızı yönetmek zor olabilir, ancak ulaşmak mümkün değildir. Bunu yapmak için zaman ayırırsanız, iş saatlerinde kendiniz ve şirketiniz için daha fazla zaman ayırabilirsiniz. Verimlilik, başarılı bir küçük işletme yürütmenin anahtarlarından biridir. Bu birkaç değişikliği yapmak zaman yönetimi becerilerinizi önemli ölçüde geliştirecek ve verimliliğinizi artıracaktır.

Video Talimatları: Başarılı insanların daha verimli olabilme sırrı | 80/20 kuralı – Pareto ilkesi (Nisan 2024).