Hemşireler için Özgeçmişler

• Mayıs Ayı 6, 2024

Özgeçmişler işverenlere yetenek ve yeteneklerinizde ilk zirveyi verir. Özgeçmişler profesyonel hikayenizi anlatır ve işe alım yapanların ve hemşirelik yöneticilerinin dikkatini çekebilir veya itebilir. Çoğu hemşire hasta bakımı konusunda iyi olsa da, birçoğu özgeçmiş oluşturma veya güncelleme düşüncesinde. İşte başlamanız için bazı ipuçları…

1. Yazım denetimini kullanın! Kaç özgeçmiş yazım ve dilbilgisi hatası olması şaşırtıcı. Bu, birçok yöneticinin katılımıdır ve büyük olasılıkla özgeçmişinizin atılmasına neden olacaktır.

2. Özgeçmişinizde boşluk oluşturun. Metin satırından sonra satır içeren ve hiçbir boşluğun okunması zordur ve özgeçmişleri incelemek için saatler harcayan bir işveren veya yönetici tarafından göz ardı edilebilir.

3. Arial, Times New Roman veya diğer “düz” yazı tipleri gibi temel yazı tiplerini kullanın. Süslü yazı tiplerinin özgeçmişinize benzersizlik kattığını düşünebilirsiniz. Tekrar düşün! Ne yazık ki, bu yazı tiplerinin okunması genellikle zordur ve özgeçmişinizde iletmek istediğiniz genel mesajdan genellikle çıkarılır.

4. İstihdam geçmişinizi zenginleştirin. Birçok hemşire hasta ile ilgili sorumluluk ve becerilerini özgeçmişlerde listeler. Ancak, akran denetimleri, hemşirelik öğrencileriyle çalışma, yeni personeli yönlendirme, politikaları yazma veya gözden geçirme, hizmetlere yardımcı olma vb. Gibi gerçekleştirdiğiniz diğer etkinlikleri listelediğinizden emin olun.

5. Gönüllü faaliyet ve organizasyonlarını sıralar. Bu, işe alma yöneticilerinin bir adayın hemşirelik mesleği ve yaşamda aktif olarak ne zaman meşgul olduğunu görmesini sağlar! Ayrıca, bu adayların hatırlanması daha olasıdır!

6. Kalabalığın arasından sıyrılın! Sık sık özgeçmişimin yanına veya altına iş arkadaşlarımdan ve öğrencilerimden kendimle ilgili kısa, kişisel alıntılar ekliyorum. Bu kısa alıntılar mini öneriler olarak hizmet eder ve kalabalığın arasından sıyrılmak için temiz bir yoldur, ancak teklif verdiğiniz kişilerin iznini aldığınızdan emin olun.

Hemşire yöneticilerinin “nabzı olan herkesi” işe alacağı yaygın bir inançtır. Bu bazı yöneticiler tarafından uygulanabilse de, çoğu hemşire yöneticisi kaliteli adaylar arar. Ve ülke çapında çok sayıda hemşirelik pozisyonunun bulunmasına rağmen, potansiyel bir aday olarak, işe alımcılar ve hemşire yöneticileri tarafından fark edilmek için “en iyi ayağınızı” büyük bir özgeçmişle koymanız gerekecek.

Video Talimatları: BUNLARI YAPARAK İŞ SAHİBİ OLABİLİRSİNİZ (İyi bir cv yani özgeçmiş nasıl hazırlanır?) (Mayıs Ayı 2024).